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值得信赖的顾问

值得信赖的顾问

作者:[美]大卫•梅斯特(David H. Maister ) / 查理•格林(Charles H.Green) / 罗伯特•加弗德(Robert M.Galford)

分类:生活

ISBN:9787111594130

出版时间:2018-4-1

出版社:机械工业出版社

标签: 职场  商业 

章节目录

赞誉
作者简介
译者简介
译者序
前言
如何使用本书
| 第一部分 | 信任的含义
第1章 全书概览 2
第2章 何为“被信任的专业顾问” 6
极致的顾问—客户关系 9
成功的基于信任的顾问所具有的特质 12
成为被信任的专业顾问所带来的好处 14
现在就开始 16
第3章 赢得信任 17
如何赢得信任 18
查理和砂纸的故事 19
一位律师的真情流露 21
对信任的洞察 23
第4章 如何提出建议 28
客户视角 29
像跟父母聊天一样 31
找到合适的措辞 32
当老师的本领 35
应对客户的办公室政治 36
适应客户的工作风格 38
第5章 建立关系的浪漫法则 39
采取主动 40
用行动证明 41
发现不同,而非相似点 43
确定客户想要听取你的意见 44
在提出建议前,先要赢得提出建议的权利 45
不断提问 46
心口如一 47
大胆求助 48
表现出对他人的兴趣 50
赞赏别人,但不要奉承 51
表达感激之情 51
第6章 心态的重要性 53
关注他人 53
提莫的故事 54
是什么阻止我们关注客户 55
自信 57
内心强大 58
好奇心 59
包容的专业精神 59
第7章 是真诚还是伎俩 61
如果你真的不在乎他们,怎么办 64
客户还是朋友? 67
重要的是旅程,而非终点 68
| 第二部分 | 构建信任的框架
第8章 信任等式 72
可信度 74
可靠度 77
亲近感 80
自我导向 84
信任和关系经济学 88
第9章 信任关系的建立 90
客户委托和参与 91
倾听 92
界定问题 92
构想另外一种情景 93
立下承诺并兑现 94
另一种视角 94
所需技能 95
第10章 赢得客户委托 97
赢得新客户的委托 98
现有客户的(再次)委托 100
赢得新客户委托的具体技巧 102
第11章 倾听的艺术 104
倾听:赢得权利 105
过分理性的倾听 106
过分被动的倾听 107
听出对方话里隐藏的故事 108
确定议程 111
优秀的倾听者都会怎么做 112
第12章 界定问题 114
理性界定 114
感性界定 116
直言不讳 119
艾伦的故事 120
界定与责备 121
如何进行感性界定 122
第13章 构想另外一种情景 124
一个实际案例 126
总结 128
第14章 履行承诺 130
期望管理 133
客户对承诺的抗拒 136
共同承诺 137
| 第三部分 | 践行信任关系
第15章 践行信任关系难在何处 142
为什么我们总是急于采取行动 148
风险 153
管理自己的情绪 156
第16章 定义不同类型的客户 159
棘手的客户类型,以及应对之道 165
第17章 科伦坡中尉的秘密武器 172
第18章 运用信任关系赢得客户 176
对营销与服务进行整合 178
营销即服务 178
服务即营销 180
第19章 通过现有合作关系建立信任 182
在项目进行过程中建立信任 184
第20章 在合作关系之外持续赢得信任 190
客户想要什么 191
保持联系 192
在机构层面建立关系 193
第21章 交叉销售 197
交叉销售的类型 198
现有信任水平 199
隐性关系 207
如何应对交叉销售中各方的复杂情绪 208
第22章 赢取信任的速效清单 210
额外的建议 215
这些事你要时刻提醒自己 216
最后的两个建议 216
附录 清单汇总 217

内容简介

全球畅销百万册,霸榜亚马逊顾问品类17年,专业服务管理大师大卫·梅斯特代表作。开启信任之旅,成为客户心中无可取代的专家!吴晓波、江南春领衔推荐,领军专业机构普华永道、德勤、奥美、金杜、Fesco等联合推荐

下载说明

1、值得信赖的顾问是作者[美]大卫•梅斯特(David H. Maister ) / 查理•格林(Charles H.Green) / 罗伯特•加弗德(Robert M.Galford)创作的原创作品,下载链接均为网友上传的网盘链接!

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热门评论

  • 浅浅笑的评论
    这真是一本非常适合广告公司的客户部门、各种销售顾问、承接客户业务的从业者、服务型企业创业者的书。将怎么样取得客户信赖、客户到底需要什么讲得非常透,可以放在床头读个好几遍的那种。
  • Teenie酱的评论
    截止目前的年度最佳书籍
  • Miranda的评论
    200100 主要针对咨询顾问,但是对店铺销售、培训师也有很有知道意义。 印象比较深刻的地方: 1.专业人士的恐惧 2.You motivation:你到底是害怕触及顾客的负面情绪,还是害怕伤害自己的专业形象。
  • 宝宝TWO的评论
    一方面实在有些偏理论,另外一方面,又太细节和琐碎。
  • 西溪的评论
    我同学是译者之一哈,公允地说,读后让我想起《绝对坦诚》和《如何结交比你更优秀的人》,基本上,各个巅峰之上,大师所见略同。
  • 六弦断有谁听的评论
    所有希望建立信任关系的地方都用得到。喜欢作者清单的方法,方便回顾
  • 不列颠剑圣的评论
    乙方版《原则》
  • 豆沙包的评论
    比较一般,不推荐
  • 的评论
    方法论
  • selina的评论
    FLDP 175 我们无法遵循的最基本的营销原则是——全神贯注地关注客户和他 们的问题,不被自己的个性、需求和偏见阻碍。
  • 阿龙的评论
    特别适合我们这种工作性质读,粗读了一遍,还要再反复看。
  • CC先生之豆瓣的评论
    东方认为很隐晦的关系能够在此书中以公式的形式出现并层级的关系来讲述随着信任感的增强,客户和顾问之间的关系,很有启发性的一本书。
  • 花椒的评论
    非常专业的书,缺点就是不好读,不那么接地气,需要反复多看几次
  • 筱溪的评论
    我之所以信任你是因为我能从你身上看到你在乎我们之间的关系,你的行为证明,对你来说我的利益和你的利益同等重要[玫瑰]
  • 芳仔子的评论
    公司读书活动选的书,读来还比较有启发,虽然更适合咨询公司等三方公司来读,但是对职场人士处理好上下级工作关系还是有一些借鉴作用的,书籍还梳理了很多原则、方法步骤,可以作为工具查询使用。
  • longdayuan的评论
    雄霸亚马逊顾问类畅销榜17年,就这一条就值得看三遍
  • idolatte的评论
    信任方程式是亮点,教给各位思考的维度和方法。深入浅出,入情入理,几位咨询大咖的现身说法,读来如沐春风。咨询业从业人员必读书目之一。
  • 周圈外的评论
    信任之后,才是顾问发挥专业的时候。
  • 董小琳的评论
    这个时代,精英随处可见。比我们更优秀的人也会大有人在。但毕竟一生中能接触到的,达成合作的人是有限的。虽然无法做到最优秀,但是可以在一段关系中,成为那个无可取代的人。
  • 中国树读第一人的评论
    营销 问题诊断 项目交付 绩效 奖惩体制 胜任 职能 情绪 安全感 期望 管理 报告 成果 承诺 行动