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正向领导

正向领导

作者：金·卡梅隆

分类：生活

ISBN：9787505740716

出版时间：2017-8-1

出版社：中国友谊出版公司

标签： 管理  商业 

章节目录

第一章 为何要实践正向领导力
第二章 如何重塑和完善组织文化
第三章 如何广泛传递正能量
第四章 如何积极传递消极意见
第五章 如何制定和实现终极目标
第六章 如何在组织中应用正向领导力
第七章 正向领导力实践的简要总结

内容简介

《正向领导》一书详尽地介绍了实践积极领导力的五套方案，旨在帮助领导者应对一切组织环境中的困难和挑战。《正向领导》每套方案都是基于实际的经验和合理的理论，已经应用在组织中，并取得了卓越的绩效。这些正向的实践不是甜言蜜语或肆意妄为的行动，而是通过执行多种实践，帮助团队成员和整个团队发掘最大潜力，在工作中蓬勃发展，体验正能量，最终打造成难以超越的高效能团队。

下载说明

1、正向领导是作者金·卡梅隆创作的原创作品，下载链接均为网友上传的网盘链接！

2、相识电子书提供优质免费的txt、pdf等下载链接，所有电子书均为完整版！

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热门评论

  • 平凡的老鱼的评论
    这本薄薄的小书最大的好处就是捞干的，废话不多，而且相对比较落地，都可以尝试试行，第六章竞争力价值模型什么的和本书主题关系不大，删掉的话节奏更好。
  • 潘允嫒的评论
    预测潜在的困难，然后制定解决方案。在关键时刻提醒员工，Ta是什么样的人。展员工的视野。增强下属的人格坚韧性。创造逆境，带领员工走出舒适区。
  • 梨妍的评论
    在看这本书之前，我认为企业/组织文化是一种空话口号。这本书改变了我的观念，让我认识了实实在在的组织文化，和怎样塑造实行文化～家庭也是一种组织，家庭氛围是家庭的领导者一家之主塑造而成的文化。难怪成功的领导者都能营造幸福的家庭～
  • chinamao的评论
    正向领导的目标就是在工作场所，产生卓越的绩效和积极的结果，并创造显著的活力。 https://www.meipian.cn/168klwtq?v=4.3.4
  • dean的评论
    没有实质内容，看标题即可。
  • 嵇嘉理的评论
    感觉这本书就像是讲课的笔记或者说是讲课的课稿。
  • 陈小布的评论
    领导所具备的能力之一–正向
  • 胡红梅JNU的评论
    85/100让自己对管理自己与团队有了更深的认识，从语言、行为、目标管理等等方面进行改进
  • 艾穆但丁的评论
    翻了下目录，随机翻了下空洞洞几页就放弃了，言之无物
  • 艾莉没有丝的评论
    看过很多关于领导力的书，这本书的不同之处在于，领导者需要向团队成员传递积极向上的力量，而这需要自我调整和进步。
  • 莫曦兮Rosa的评论
    用积极的观点沟通，并SMART为原则。
  • 阿鹅阿鹅的评论
    本书中介绍的5个方案操作性较强，对于发挥一个团体最大的潜力应该是行之有效的，全书有理有据，值得一试的领导管理方法。
  • 蓝色夏天的评论
    今年看到的第一本有实践效果的经管书
  • xiaoxue的评论
    看过很多提升领导力的书，这本书是最有成效的
  • 岛主的评论
    团队没有好的领导，就像列车没有好的驾驶员。领导要发挥自己的能量，这还是挺重要的。
  • 寸阴若梦的评论
    感觉和实际还是有点儿差距，但积极正向的激励确实很有必要。
  • 拼客弗洛伊德的评论
    任何想要帮助团队成员和整个团队发掘最大潜力，又或者，想在在工作中蓬勃发展，体验正能量，最终打造成难以超越的高效能团队的领导者，都不该错过它。
  • 雷阵雨的评论
    不错的经管书，把正能量和领导结合起来，激活团队正能量。
  • 大猫的评论
    倡导正向领导，重塑组织文化，打造高效团队。
  • 中国树读第一人的评论
    积极 行动 终极目标 效果

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