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标签:把信送给加西亚

  • 把信送给加西亚

    作者:阿尔伯特·哈伯德

    《把信送给加西亚(经典插图版)》内容简介:当你递出第一份求职函,你其实便已进入竞争残酷的职场。所以你首先必须知道,企业需要怎样的员工,老板最倚重怎样的员工,什么样的员工才会工作稳定、收入也越来越高。对企业而言,任何奖赏都会首先考虑那些有用的人;就职位而言,企业的态度同样如此。如果你想有一份理想的工作,如果你想在工作中成为企业不可或缺的一员,你当把《把信送给加西亚(经典插图版)》读至少十遍,并仔细体会敬业、勤奋与主动的含义。即使有人会认为这是一本给员工“洗脑”的书,但是如果有一天你真成了老板,你会发现,你更需要将《把信送给加西亚(经典插图版)》再读十遍以上。
  • 把信送给加西亚

    作者:[美] 阿尔伯特·哈伯德

    当美西战争爆发后,美国必须立即跟西班牙的反抗军首领加西亚取得联系。加西亚在古巴丛林的山里,没有人知道确切的地点,无法带信给他。美国总统必须尽快地获得他的合作。这是有人对总统说"有一个名叫罗文的人,有办法找到加西亚,也只有他才能找得到。他们把罗文找来,交给他一封写给加西亚的信。关于那个“名叫罗文的人”,如何拿了信,把它装进一个油布制的袋里,封好,吊在胸口,划着一艘小船,四天之后的一个夜里在古巴上岸,消逝于丛林中,接着在三个星期后,从古巴岛的那一边出来,已徒步走过一个危机四伏的国家,把那封信交给了加西亚——这些细节都不是重点,重点是:麦金利总统把一封写给加西亚的信交给了罗文,而罗文接过信之后,并没有问“他在什么地方?”。 罗文的事迹通过《致加西亚的信》一本小册子传遍了全世界,并成为敬业、服从、勤奋的象征。故事很简单,但其中却学期着学习与创业的道理。