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标签:思维

  • 用互联网思维工作

    作者:梅纳德·韦布,卡莉·阿德勒

  • 互联网思维的企业

    作者:[美] Dave Gray Thomas

    本书指导企业跳出仅更新自家产品和服务的怪圈,在管理方式、组织结构和公司文化方面进行变革,建立具有互联网思维的企业。书中通过大量图示和示例阐述了互联式公司必需的基础元素(透明的互动和交流平台,推崇自治和应变的组织结构,实验和学习的企业文化),以及一套鼓励员工创新的新式管理和奖励体系。最后,讨论板可方便你在工作时间和同事探讨如何增加公司的互联程度。
  • 互联网思维到底是什么

    作者:项建标,蔡华,柳荣军

    在信息相对封闭和资源相对稀缺的工业时代,机器思维(工业思维)下的“成功学”与“科学管理”大行其道。然而一夜之间,底特律宣告破产,诺基亚被收购……一批批巨头轰然倒下,三维世界对二维世界正式下了战书。 从蒸汽机到互联网决不仅仅是一次技术的进步,更是一次商业的进化,是一场思维的革命。2014 年恰恰就是互联网思维的元年。 资深风险投资人、自媒体“B 座12 楼”的运营者——大象、蔡博士与飘泊一柳三人,基于丰富的行业案例与实战积累,首度在《互联网思维到底是什么——移动浪潮下的新商业逻辑》中提出:互联网思维是相对于工业化思维而言的,它创造了一个新的生态系统,开启了一个新的时代。这个时代是去中心、异质、多元和感性的。在互联网思维的指导下,扁平化的企业组织、强烈的情感诉求,以及自传播的媒体属性,让产品本身成为一个有机生命体。 互联网并不是我们习惯上认为的工业时代的延伸,它彻底解构了工业思维,颠覆了我们所熟悉的商业世界。 推荐与互联网、商业有关联的人群阅读本书。
  • 微创新

    作者:德鲁•博迪,雅各布•戈登堡

    好产品不一定要颠覆,微小改进就能让用户尖叫! 引爆创新领域的全新方法论 互联网时代行之有效的5大创新策略 创业者、产品经理必读的创新行动指南 《怪诞行为学》作者 丹•艾瑞里 《影响力》作者 罗伯特•西奥迪尼 全球50位最具影响力的商业思想家之一丹尼尔•平克 周鸿祎、黎万强、罗振宇、牛文文、张鹏 联袂重磅推荐 为什么iPod可以在众多mp3产品中脱颖而出? 为什么一款没有洗涤成分的洗衣液能让宝洁公司获利10亿美元? 为什么雀巢冰饮在冬季也成为消费者追捧的新宠? 成功的产品有规律可循吗?产品创新需要彻底颠覆和重新发现吗? 多年致力于创造力研究的创新领域专家德鲁•博迪和雅各布•戈登堡,通过对强生公司、通用、宝洁、SAP、飞利浦等全球顶尖公司的上百种畅销产品的分析发现,创新并非来自天马行空、惊世骇俗的发明,而多是通过在现有框架内进行微小改进,结果却非同凡响、创意无限。这就是“微创新”。 作者认为,看似百花齐放、花样百出的产品创新,实际上都可以总结为相同的创新模型。他们将这些方法归结为5大策略——减法策略、除法策略、乘法策略、任务统筹策略和属性依存策略。 从风靡一时的Walkman随身听、飞利浦DVD播放机,到风头正盛的Twitter,都遵循的是减法策略;从通用的热销分离式冰柜,到便携式笔记本电脑的热卖,都受惠于除法策略的奇思妙想;大到国家军备器械的普及、一款互联网产品的风靡,小到一把婴儿勺子、一款饮料的流行,其背后主导都是这5种创新模式。无论什么行业或产品,无论是创业者还是产品经理,只要学会这种创新性思维,你都能轻松打造出让市场惊艳、让客户尖叫的产品。
  • 有的放矢

    作者:Nathan Furr,Paul Ahl

    创业需要大笔资金吗?自信的人适合创业吗?好点子究竟来自哪里?《有的放矢:NISI创业指南》的两位作者拥有多年创业与投资经验,收集了大量的一手案例和资料,提出有的放矢创业流程,帮助创业者规避创业风险,提高创业成功率。
  • 富爸爸 富孩子 聪明孩子

    作者:

    《富爸爸:富孩子,聪明孩子》的作者清崎小时候既不是富孩子,也不是聪明孩子,但是在富爸爸的教导下,他建立了一整套投资理财观念;长大之后,他白手起家,数次创业,几经商海浮沉,最终实现了财务自由。他以自己的亲身经历写成《富爸爸:富孩子,聪明孩子》,提供丰富的财务知识课程,帮助家长对孩子进行理财教育,让你的孩子更聪明、更富有,拥有更高财商! 挑个好小学——上个好中学——考个好大学——找份好工作,这是你为自己的孩子设计的“人生赢配方”。但是,学习好就能生活好吗?在孩子长大以后,需要买房、购车、贷款时,银行绝不会看学习成绩单,而只看财务状况证明。因此,从小对孩子进行财商教育,才能保障他们将来的生活安稳无虞。
  • 你需要一个系统

    作者:(美)贝克·哈吉斯

    《你需要一个系统》是“管道之父”、“系统建造大师”贝克·哈吉斯继《管道的力量》、《梦想生意》之后又一震撼九作!左手管道、右手系统,实现生活与财务自由!正像贝克·哈吉斯在字里行间所说的那样:去进入其中吧!去成就发展吧!去体现价值吧!去为社会贡献更多吧!
  • Mindsight

    作者:Daniel J. Siegel

    Foreword by Daniel Goleman, author of Emotional Intelligence This groundbreaking book, from one of the global innovators in the integration of brain science with psychotherapy, offers an extraordinary guide to the practice of “mindsight,” the potent skill that is the basis for both emotional and social intelligence. From anxiety to depression and feelings of shame and inadequacy, from mood swings to addictions, OCD, and traumatic memories, most of us have a mental “trap” that causes recurring conflict in our lives and relationships. Daniel J. Siegel, M.D., a clinical professor of psychiatry at the UCLA School of Medicine and co-director of the UCLA Mindful Awareness Research Center, shows us how to use mindsight to escape these traps. Through his synthesis of a broad range of scientific research with applications to everyday life, Dr. Siegel has developed novel approaches that have helped hundreds of patients free themselves from obstacles blocking their happiness. By cultivating mindsight, all of us can effect positive, lasting changes in our brains—and our lives. A book as inspiring as it is profound, Mindsight can help us master our emotions, heal our relationships, and reach our fullest potential.
  • What I Wish I Knew When I Was 20

    作者:Tina Seelig

    Major life transitions such as leaving the protected environment of school or starting a new career can be daunting. It is scary to face a wall of choices, knowing that no one is going to tell us whether or not we are making the right decision. There is no clearly delineated path or recipe for success. Even figuring out how and where to start can be a challenge. That is, until now. As executive director of the Stanford Technology Ventures Program, Tina Seelig guides her students as they make the difficult transition from the academic environment to the professional world, providing tangible skills and insights that will last a lifetime. Seelig is an entrepreneur, neuroscientist, and popular teacher, and in What I Wish I Knew When I Was 20 she shares with us what she offers her students—provocative stories, inspiring advice, and a big dose of humility and humor. These pages are filled with fascinating examples, from the classroom to the boardroom, of individuals defying expectations, challenging assumptions, and achieving amazing success. Seelig throws out the old rules and provides a new model for reaching our highest potential. We discover how to have a healthy disregard for the impossible, how to recover from failure, and how most problems are remarkable opportunities in disguise. What I Wish I Knew When I Was 20 is a much-needed book for everyone looking to make their mark on the world.
  • 如何通过考试

    作者:多米尼克・奥布莱恩,黄羽

  • 像咨询顾问一样思考

    作者:王佑

    管理咨询行业是当今为数不多的高收益行业之一,同时也是最引人入胜的行业之一。这个略带神秘的行业留下了很多疑惑,管理咨询究竟能给企业带来什么?咨询顾问如何对企业进行诊断和研究?怎样才能成为一名优秀的咨询顾问?企业如何选择合适的咨询公司开展咨询项目?…… 本书将为你解开这些疑惑。
  • 培训学习手册

    作者:[美]大卫.梅尔

    全球500强广为推崇的快速学习法,组织及个人身心充电的革命性工具,助你的学习和培训事半功倍,成效卓著。   “快速学习培训法是我们公司一个理想的策略,对此我从未怀疑过。我们已经从快速学习培训设计的项目中得到了直接的、客观的效益。”——加拿大苏黎世集团 达芙妮·菲茨杰拉德   “员工接受快速学习培训后,每个人都是如此富有创造性,工作对我来说是快乐的。”——大陆航空公司 琼·沙肯布鲁克   “事实已经证明,对于那些只信仰经验教育的人来说,快速学习培训法是他们身体、心灵与思想的再充电。”——大众能源公司 本杰明·哈里斯   《培训学习手册》极大地挑战了传统的学习假定,向你展示了如何将一个有情景的、愉悦的和经过长期检验的学习方法运用到公司的培训中。本书将成为你走向成功培训的一个阶梯,也会使你超越那些陈旧的学习假定,重新去理解我们的培训与学习。这必将使你在公司的培训及其他的学习过程中更富有创造性,更具活力,更加成功!   在本书中你将发现大量的理论、思想和方法,它们已经帮助各大组织的数千名职业培训师成功地完成了培训,运用快速学习方法后,它们使学习变得更快、更有趣、更自然和更有效。在你的组织里使用这些方法,必将减少培训时间和培训成本,刺激学习中最主要的因素——人,并最终培训出一支更健康、更具有生产力的主力军。本书可以帮助你:提高学习速度,改进培训效果;大大减少课程设计时间;让学员参与到学习过程中的每一个阶段;提高学习的持久记忆力,改进工作绩效;不仅改进了传统的学习,也改进了网络基础上的学习;创造一种更加健康的学习环境;打造一个更有效率的学习团体;让学习过程充满活力。
  • 勇于思考的魔力

    作者:大卫・施瓦兹

    作为20世纪美国最传奇的励志经典,本书从1959年首印至今,一直非常畅销,影响了美国几代人,并被翻译成数十种文字,风靡全球。很多企业的营销人员几乎更是人手一册,作为每日必读的自我激励“圣经”。人们一直把本书与戴尔·卡耐基、拿破仑·希尔的励志经典并列,很多评论家甚至认为本书的影响超过前两者的作品,因为施瓦兹的著作值得细细读几年,而不仅仅是流行一时。 本书认为成功者和其他人的区别在于自信心、积极的思考和自我强化锻炼。作者因此提供了许多具有实际指导意义的建议、技巧及原则,它们将使你具备勇于思考的神奇力量,从而带给你梦寐以求的成功、快乐和满足感。书中每个技巧都用活生生的趣闻逸事加以说明,读起来轻松愉快。你所看到的,不仅仅是应该做什么,更重要的,你将学会如何把每个原则应用于现实。
  • 麦肯锡意识

    作者:[美] 艾森·拉塞尔,保罗·弗里嘉

    《麦肯锡意识》揭开了世界一流咨询公司的技术方法,并且以易于理解甚至易于使用的形式呈现出来。麦肯锡公司由于对客户的商业形势做出明晰而有深度的分析,并提出独创性的有效解决办法而闻名全球。书中采用循序渐进的方法,从各个角度审视了麦肯锡的奥秘。揭示了麦肯锡的顾问们能够始终展现其魔力的方式,以及如何使用这些方法在雇员数从10名到10000名不等的公司里获取非凡的效果。
  • 你能跟上10年后的中国吗

    作者:雾满拦江

    《你能跟上10年后的中国吗》以简洁的语言对中国经济、政治、文化、社会思想以及行业结构等方面进行了独到的分析与预测。通过《你能跟上10年后的中国吗》,你可以了解你所在行业在未来10年的发展态势,是进一步繁荣,还是走向衰落?通过《你能跟上10年后的中国吗》,你可以了解你所掌握的生存技能在未来10年的演化,是越来越重要,还是会遭到严酷的淘汰?通过《你能跟上10年后的中国吗》,你可以了解中国社会今后10年的思想变革,你是越来越适合这个社会,还是越来越格格不入?成功只是人生的一个选择,失败也同样如此。而选择取决于我们对于社会发展的清晰分析与准确判断,《你能跟上10年后的中国吗》能够帮助你理清易于让我们迷惑的诸多问题,这些问题在今后的10年将对我们的人生起到决定性的作用。你的人生辉煌还是黯淡,你的事业成功还是失败,或许都能在《你能跟上10年后的中国吗》中找到答案。
  • The Psychology of Judgment and Decision Making

    作者:Scott Plous

    Highlighting the role of psychological experimentation, "The Psychology of Judgment and Decision Making" is an informative and engaging introduction to the field written in a style that is equally accessible to the introductory psychology student, the lay person, or the professional. A unique feature of this volume is the Reader Survey which readers are to complete before beginning the book. The questions in the Reader Survey are drawn from many of the studies discussed throughout the book, allowing readers to compare their answers with the responses given by people in the original studies. This title is part of "The McGraw-Hill Series in Social Psychology".
  • 谈判力

    作者:罗杰·费希尔,布鲁斯·巴顿,威廉·尤里

    我们每一个人都是一位谈判者,每天都不可避免地要与谈判相伴。虽然谈判随时都在发生,但要谈出好结果却不容易。常见的谈判策略大多属于温和或强硬的方式。温和的方式总是尽量避免摩擦和冲突,为达到共识,往往很快让步;而强硬的方式则以战胜对方为目标,坚守立场,但常会两败俱伤。 还有第三种谈判方式。“哈佛大学谈判项目”研究出了“原则谈判方式”。这种方式根据事情本身的是非曲直寻求解决方案,强调把人和事分开,着眼于利益而非立场,当双方利益发生冲突时,让谈判结果基于某些公平的标准,而不是以某一方意志为转移。 谈判形式千差万别,但基本要素不会变,因此,在各种谈判中,原则谈判方式都完全适用。《谈判力》便介绍了有关原则谈判的方法。
  • 买方立场

    作者:[美] 温迪·福根·里德

    《买方立场——永续销售的秘密》会为你讲述一些关键的销售准则,它们能帮助你获得并维持客户满意和长久的购买。 当买方认为你是真正为解决他们的需要而努力时,他们对你的信任自然而生,众多的订单也随之而来。为了制订出一份吸引顾客关注和合作的计划,里德以专业人士的身份为你提供建议:  一定要从买方的立场考虑整个销售过程;  你所提供的信息以及资源一定要紧密结合买方的需求;  在制定策略之前,适当的市场研究是必要的;  对收益渠道以及预期要有清晰的思路;  做出的承诺一定要兑现——无论是显性的承诺还是隐形的承诺。 《买方立场——永续销售的秘密》为你重新认识、重新规划销售流程提供了一幅蓝图,教你怎样抓住竞争优势并一直保持下去!
  • 胜间和代教你提升思考力

    作者:胜间和代

    《胜间和代教你提升思考力》讲述了:35岁前我在麦肯锡咨询公司工作,当时我遇到了人生最严峻的挑战。你猜拯救我的是什么?是在大学时作为历史上最年轻的合格者通过的注册会计师考试的知识?还是拥有数家世界500强企业中的众多精英的建议?还是被称为“特快列车”,在同龄人中最先出人头地,被称为“终极优等生”的勤奋? 答案都不是。详情我在《胜间和代教你提升思考力》第三章中阐述。拯救我走出危机的是我从小就很喜欢的智力游戏。
  • 聪明的谈话

    作者:泰斯 (Tice)

    《聪明的谈话:激发你潜能的五步法》得到这些名家的推崇: “泰斯先生的概念扫除了文化上和语言上的障碍,并肯定了人们欲实现其目标的天生潜力。” ——嘉树·保罗·大竹,阿弗拉克(日本)公司董事长 “泰斯的开发过程使我们将去年的销售量几乎翻了一倍。除此之外,我个人的和家庭的生活也比过去好多了。” ——卡雷尔·史泰胜,阿克曼斯有限公司(南非)总裁 “路·泰斯所教授的原则使我在个人和专业方面受益匪浅,我运用它们以便最大限度地开发我的潜力,在我们组织中取得最佳的业绩。” ——卡斯利恩·M·霍克博士,联邦监狱局局长 “路的《聪明的谈话:激发你潜能的五步法》不仅给人们提供了实现其全部潜力的工具,而且还提供了运用这些工具的一般方法。我自己运用这些工具有些年头了,效果极佳。” ——加尔文·A·H华勒中将,沙漠风暴副司令 “无论你是眼下应急,还是为了持久地改善言行和关系,《聪明的谈话:激发你潜能的五步法》是一块纯金。” ——约翰·麦克列奥德,巴黎圣母大学首席篮球教练